Поиск вакансий менеджера по персоналу

15 000 000 соискателей уже нашли работу с помощью Superjob! Начните поиск с бесплатного размещения резюме

Найдено 6 вакансий

Сортировать по дате
обновлено в 07:45

Менеджер по обучению персонала

По договоренности
Должностные обязанности
Работа с отделом продаж, выявление "проблемных" зон в работе. Разработка и проведение тренингов, ролевых игр по результатам оценки. Разработка новых тренингов для работающих сотрудников. Участие в разработке системы оценки персонала.
Требования
Опыт работы в продажах обязателен (предпочтительно - ритейл, торговые сети). Навыки работы с персоналом обязательны. Умение работать самостоятельно. Умение определять "зоны роста" и "проблемные зоны" сотрудников. Желание развиваться в сфере управления персоналом....
Роботы уже начали занимать рабочие места людей.
Насколько вероятно, что работодатель 

предпочтет вам робота?
Узнать
обновлено 25 мар

Менеджер по персоналу

от 14 000 Р
Должностные обязанности
Организация полного цикла подбора персонала разного уровня; Выполнение задач непосредственного руководителя.
Требования
Законченное среднее или высшее образование (желательно по направлениям «Управление персоналом»/ «Психология» / «Менеджмент»); Опыт работы на позиции рекрутера; Понимание процесса подбора персонала; Развитые коммуникативные навыки, четкая грамотная речь, умение...
обновлено 25 мар

Менеджер по работе с персоналом в отдел развития

от 20 000 до 25 000 Р
Должностные обязанности
Ведение документооборота отдела. Решение оперативных вопросов отдела. Контроль работы товароведов: участие в подсчете заработной платы, ведения табеля рабочего времени и т.д. Организация повторных собеседований, выхода на работу новых сотрудников. Помощь новым...
Требования
Активность, коммуникабельность, уверенность в себе, желание развиваться в новой сфере. Умение работать в режиме многозадачности, расставлять приоритеты в работе. Отличное знание ПК и офисной оргтехники. Умение вести документооборот отдела/Компании. Желателен опыт...
обновлено 25 мар

Менеджер по персоналу

от 20 000 до 25 000 Р
Должностные обязанности
Проведение собеседований с кандидатами на вакантные должности. Участие в обучении персонала (информация предоставляется). Адаптация новых сотрудников. Оценка персонала. Участие в разработке регламентов. Ведение необходимой документации.
Требования
Опыт работы в рекрутменте либо менеджером по персоналу не менее двух лет. Умение проводить интервью. Умение работать с персоналом, решать оперативные ситуации. Готовность работать в новой сфере деятельности. Активность, коммуникабельность, обучаемость, грамотная речь.
обновлено 25 мар

Менеджер по подбору и адаптации персонала

от 20 000 до 25 000 Р
Должностные обязанности
Обработка заявки на подбор персонала. Определение источника размещения вакансий. Поиск, подбор персонала. Проведение интервью с кандидатами. Организация проведения второго этапа интервью. Контроль за выходом кандидатов на стажировку/обучение. Контроль за прохождением...
Требования
Опыт работы в рекрутменте не менее двух лет. Умение работать в режиме многозадачности.
Выбранные города
{% reg.name %}
Очистить
Добавить город