Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Специалист отдела кадров» в Уфе

Найдено 3 762 резюме
После регистрации будет доступно 6 872 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 06:15
По договоренности 49 лет Уфа стаж 25 лет и 1 месяц
Специалист по кадрам 12 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ФГБОУ ВО «Уфимский государственный авиационный технический университет»
— ведение работы с персоналом (1500 человек) — ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, учет, хранение, заполнение трудовых книжек сотрудников, регистрация приказов ректора по вопросам кадров, выдача справок) — ведение документации (листов нетрудоспособности, отпусков, контроль срока действия трудовых договоров) — ведение учетно-отчетной документации
Менеджер по персоналу, Делопроизводитель учебной части, Инспектор отдела кадров, начальник отдела кадров скрыть
Обновлено в 05:57
30 000 Р 30 лет Уфа Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Башкирский (Свободно владею) Татарский (Свободно владею) скрыть стаж 7 лет и 4 месяца
Менеджер-консультант 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
АО Альфа банк
Начала свою карьеру в Альфа-Банке с отдела потребительского кредитования в таких магазинах Техно сила, Эльдорадо, ДНС. В сентябре 2012 г. перевели в кредитно-кассовый офис "Уфа-Радуга" на должность специалиста. Через 6 месяцев повысили до ведущего специалиста в ККО "Уфа-Юлдаш". В июне 2014 г. ушла в декретный отпуск, вернулась в декабре 2015г. Через 3 месяца получила должность менеджера-консультанта. С начала карьеры в Альфа-Банке выполняла все поставленные цели. Быстрый карьерный рост достигаю Перевыполнением поставленных планов и задач. В этом году получила диплом за демонстрацию превосходных результатов и высоких стандартов работы в номинации "Ценный элемент". Диплом и денежное аознаграждение от Альфа страхования в номинации "Лучший менеджер по проникновению страхования" за 1 полугодие 2017г. с 2014 года замещаю заместителя руководителя кредитно-кассового офиса во время отпусков, а также старшего кассового работника.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 23 ноября
50 000 Р 44 года Уфа готова к переезду Английский (Базовый) стаж 21 год и 11 месяцев
Инспектор по кадрам участка 7 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
АО "Межрегионтрубопроводстрой", филиал "МРТС-Строймонаж"
Строительные участки №8 (Уральский берег), №18 (Ямальский берег) - строительство системы магистральных газопроводов"Бованенково – Ухта". Численность участков - 300-500 человек (период работы февраль 2010 г. - август 2013 г.). Управление строительством морского порта в районе поселка Сабетта - Строительство объектов морского порта в районе пос. Сабетта на полуострове Ямал. Списочная численность участков 450 человек (период работы - август 2013 г. по настоящее время.). Функциональные обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - оформление отпусков (ежегодные, учебные, междувахтовые), оформление приемов, переводов, увольнения сотрудников. Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, карточек Т-2. Оформление договоров о материальной ответственности. Составление графиков перевахтовок, графиков отпусков. Проверка табелей рабочего времени, разноска данных в программе 1С: Предприятие 8.1 конфигурация "УСО" Кадровый учет. Формирование табелей к начислению аванса, заработной платы. Подготовка ежедневной оперативной информации по персоналу. Оформление текущей документации. Подбор персонала, работа с кадровыми агентствами. Составление заявок на персонал; согласование кандидатов со службами; организация прибытия сотрудника на участок. Вызов сотрудников на участок (заявки на билеты; согласование медкомиссий; рассылка билетов сотрудникам; оповещение; согласование полетных списков в соответствии с графиком перевахтовок). Принимала участие в оформлении переводов персонала участков на вахтовый метод работы, в переводе сотрудников в филиал АО "МРТС-Строймонтаж" с полным расчетом компенсаций сотрудников и повторным трудоустройством в филиал. Большой опыт выполнения большого объема работы в сжатые сроки.
Бухгалтер подразделения, Бухгалтер участка, Бухгалтер участка, экономист, Методист, Бухгалтер материального стола скрыть
Обновлено 23 ноября
65 000 Р 44 года Уфа готова к переезду стаж 21 год и 5 месяцев
Инспектор по кадрам, ведущий специалист отдела кадров 7 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
АО "Межрегионтрубопроводстрой" г.Москва, филиал АО "МРТС-Строймонтаж", ООО "МРТС-Строймонтаж" г.Архангельск
Строительные участки №8 (Уральский берег), №18 (Ямальский берег) - строительство системы магистральных газопроводов"Бованенково – Ухта". Численность участков - 300-500 человек (период работы февраль 2010 г. - август 2013 г.). Управление строительством морского порта в районе поселка Сабетта - Строительство объектов морского порта в районе пос. Сабетта на полуострове Ямал. Списочная численность участков 450 человек (период работы - август 2013 г. по настоящее время.). Функциональные обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - оформление приемов, переводов, увольнения сотрудников; оформление отпусков (ежегодные, учебные, междувахтовые). Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, карточек Т-2. Оформление договоров о материальной ответственности. Составление графиков перевахтовок, графиков отпусков. Контроль исполнения. Проверка табелей рабочего времени, разноска данных в программе 1С: Предприятие 8.1 конфигурация "УСО" Кадровый учет. Формирование табелей к начислению аванса, заработной платы. Подготовка ежедневной оперативной информации по персоналу. Оформление текущей документации. Подбор персонала, работа с кадровыми агентствами (составление заявок на персонал; согласование кандидатов со службами; организация прибытия на участок). Организация перевозок сотрудников (составление и согласование списков на прибытие-убытие в соответствии с графиками перевахтовок; составление заявок на билеты; рассылка билетов сотрудникам, информирование). Принимала участие в оформлении переводов персонала участков на вахтовый метод работы, в переводе сотрудников в филиал АО "МРТС-Строймонтаж" с полным расчетом компенсаций сотрудников и повторным трудоустройством в филиал. Большой опыт выполнения большого объема работы работы в сжатые сроки.
Бухгалтер подразделения, Бухгалтер участка, Бухгалтер участка, экономист, Методист, Бухгалтер материального стола скрыть
Обновлено 23 ноября
17 000 Р 25 лет Уфа Английский (Базовый) стаж 1 год и 3 месяца
Специалист-эксперт 5 месяцев (по май 2016)
Территориальное управление Федерального агентства по управлению государственным имуществом в Республике Башкортостан
- Прием входящих звонков - Работа с корреспонденцией, обращение граждан - Выполнение поручений руководителя - Сбор и свод ежемесячных статистических и квартальных форм отчетности - Работа в программе БАРС- АРЕНДНА - Заключение договоров аренды земельного участка - Заключение дополнительных соглашений по договору аренды земельного участка - Расчет арендной (годовой, ежемесячной, ежедневной) платы земельного участка - Расчет ежемесячной платы за сервитут земельного участка - Расчет пени за просрочку платежа по договору аренды земельного участка - Выполнение поручений начальника отдела - Претензионно - исковая работа - Подготовка и сдача в архив предприятия документальных материалов
Обновлено 23 ноября
24 000 Р 32 года Уфа стаж 9 месяцев
Медицинская сестра 9 месяцев (по октябрь 2017)
ГКБ№21
Помощник в работе заведующего терапевтическим отделением и врача по клинико-экспертной работе.
Обновлено 23 ноября
По договоренности 43 года Уфа Английский (Базовый) стаж 12 лет
Начальник отдела кадров 3 года (по настоящее время)
ООО "УЭС"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление договоров ГПХ. Начисление и выплата вознаграждений по договорам ГПХ. Оформление приема, перевода и увольнение работников. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек и вкладышей. Комплектование организации работниками необходимых профессий. Подбор и привлечение персонала (СМИ, Интернет, Центр занятости населения, ярмарки вакансий, прямой поиск). Проведение собеседований с соискателями. Разработка локальных и нормативных документов, штатного расписания, штатной расстановки. Составление и оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам. Разработка должностных инструкций. Оформление личных дел работников, ведение личных карточек Т-2 работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Методическая помощь руководителям подразделений по всем вопросам, связанных с персоналом. Курирование профессионального обучения и переобучения персонала, планирование и контроль расхода бюджета отдела. Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных комиссий. Оформление графика отпусков и учет предоставления отпусков работникам. Оформление и выдача справок, связанных с работой. Оформление страховых свидетельств государственного пенсионного страхования, других документов, необходимых для назначения пенсий. Учет нарушения трудовой дисциплины, подготовка документов для привлечения работников к ответственности. Оформление больничных листов, отпусков по уходу за детьми (декретный отпуск). Ведение воинского учета в организации. Ведение табеля учета рабочего времени. Сдача годовых отчетов. Вахтовый метод работы. Оформление и учет междувахтового отдыха. Ведение кадрового делопроизводства в Обособленных подразделениях в районах Крайнего Севера и в местности приравненной к районам Крайнего Севера. Подсчет северного стажа для начисления надбавки. Дополнительные отпуска. Оформление командировок. Бронирование и покупка авиа, ж/д билетов по интернету. Отправка персонала на объекты. Организация корпоративных мероприятий.
Менеджер по персоналу, Начальник отдела кадров, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 23 ноября
По договоренности 32 года Уфа стаж 13 лет и 11 месяцев
Секретарь судебного заседания 9 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Департамент Смоленской области по обеспечению деятельности Мировых судей и взаимодействию с административными органами
Ведение протокола судебного заседания Делопроизводство: - оформление гражданских, уголовных дел, административных материалов, судебных приказов. - передача дел в Архив. - Отправка, прием корреспонденции.
Эксперт по кредитованию и страхованию, Ведущий эксперт по кредитованию, Инспектор-паспортист скрыть
Обновлено 23 ноября
25 000 Р 31 год Уфа готова к переезду стаж 7 лет и 8 месяцев
Ведущий специалист 1 год и 11 месяцев (по июль 2017)
ООО "Торгсервис" (сеть гипермаркетов)
• Ведение полного кадрового делопроизводства в полном объеме и в одном лице • Прием, переводы, увольнение, отпуска, больничные листы • Составление графика отпусков, контроль за соблюдением графиков отпусков, выдача работникам уведомления о предоставлении отпуска. • Расчет трудового и страхового стажа • Подготовка всех видов приказов по личному составу и по основной деятельности • Работа со штатными расписаниями регионов 102,16,18 • Работа с табелями учета рабочего времени 35 юридических лиц • Учет, заполнение и хранение трудовых книжек • Формирование личных дел • Оформление срочных трудовых договоров, дополнительных соглашений и изменения к ним по мере возникновения изменений условий трудового договора • Оформление договоров о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности и обязательства о неразглашении коммерческой тайны с работниками при приеме на работу, в соответствии с утвержденными перечнями компаний • Составление сводной информации по движению персонала, составление отчетов в статистику, центр занятости, отчеты СЗМ • Подготовка и формирование документов в архив • Разработка положений, должностных инструкций, охрана труда • Подбор персонала • Подготовка полной документации к мероприятиям по ликвидации компаний и сокращение штатных единиц согласно ТКРФ
Руководитель отдела персонала, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 23 ноября
20 000 Р 30 лет Уфа стаж 10 лет
Делопроизводитель 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Отдел образования Администрации Демского района
1) Подготовка приказов по основной деятельности и личному составу; 2) введение кадровой документации: оформление приема на работу, увольнение, перевод; 3) введение трудовых, санитарных книжек; 4) регистрация входящей и исходящей документации; 5) введение табеля рабочего времени, аванс сотрудников; 6) воинский и пенсионный учет; 7) электронная почта, оргтехника.
Учитель истории и обществознания, Лаборант, помощник секретаря, Помощник инженера скрыть
Обновлено 23 ноября
25 000 Р 37 лет Уфа готова к переезду стаж 12 лет
Специалист по персоналу 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Универсал -Трейдинг"
Полный цикл кадрового делопроизводства.
Обновлено 23 ноября
По договоренности 21 год Уфа Английский (Разговорный) стаж 1 год
- Работа в программе 1С УСО Кадровый учет, 1С ЗУП Перевахта, 1С Документооборот - Оформление трудоустройства на работу (более 100 человек в месяц) - Организация доставки вахтового персонала на объекты строительства (численность организации более 10 000 человек) - Принятие и проведение авансовых отчетов по медосмотрам и проезду - Сопровождение вахтового персонала в Международный Аэропорт г. Уфа - Составление заявок на доставку персонала - Переписка с подразделениями организации
Обновлено 22 ноября
20 000 Р 35 лет Уфа Английский (Базовый) стаж 7 лет и 7 месяцев
Консультант банковских продуктов 3 года и 8 месяцев (по август 2016)
ПАО"Банк УРАЛСИБ" (крупная компания)
Консультировала клиентов по банковским продуктам (кредиты наличными, кредитные карты и др.); - осуществляла занесение заявок в базу данных и реестр.
Секретарь-референт, Оператор базы данных, Специалист по кадрам (средняя компания) скрыть
Обновлено 22 ноября
25 000 Р 26 лет Уфа Английский (Базовый) стаж 4 года и 4 месяца
Заместитель начальника отдела кадров 2 года и 5 месяцев (по октябрь 2017)
МУП "Горзеленхоз" г. Уфы
Оформление документации в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, учет личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности, ведение установленной документации по кадрам, подготовка материалов для представления сотрудников к награждениям, составление табелей учета рабочего времени, ведение воинского учета, сдача отчетов
Обновлено 22 ноября
30 000 Р 33 года Уфа готова к переезду в Москву стаж 12 лет и 7 месяцев
Главный специалист по кадрам, с 1.07.17 начальник отдела кадров 9 месяцев (по ноябрь 2017)
РО Досааф России РБ
Приём, увольнение, переводы сотрудников, предоставление отпусков, актуализация ЛНА, составление должностных инструкций, разработка штатного расписания, ведение отчетности по кадрам, учёт трудовых книжек, подготовка ходатайств на сотрудников, ведение табеля учета рабочего времени.
Менеджер по подбору и развитию персонала, Менеджер по персоналу, Специалист по кадрам, Инспектор отдела кадров, Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 22 ноября
30 000 Р 32 года Уфа Английский (Базовый) стаж 7 лет и 1 месяц
Специалист отдела мотивации и оплаты труда 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Расчет премии сотрудников, составление отчетов, ведение и контроль табеля учета рабочего времени, составление графиков, контроль расчетов сотрудников. Проверка табеля учета рабочего времени, правильность начисления заработной платы, осуществление расчета размеров и начисления премии работникам, расчет и составление графиков работы сотрудников, подготовка отчетов по итогам работы, осуществление подготовки приказов по труду и заработной плате, контроль за своевременным предоставлением оценки эффективности деятельности работников и проставление оценок эффективности для начисления премии. Расчет проставление и контроль начисления условий вредности труда, присвоение списка условий труда, контроль сверхурочной работы сотрудников.
Ведущий экономист, Специалист по обслуживанию частных лиц, Экономист, Старший специалист по туризму, Ведущий инженер по нормированию труда скрыть
Обновлено 22 ноября
По договоренности 34 года Уфа стаж 13 лет и 9 месяцев
Юрисконсульт 1 год и 6 месяцев (по ноябрь 2016)
Акционерное общество "Салаватнефтехимремстрой"
Подготовка корпоративных документов; документов, необходимых для подготовки и проведения внеочередных и годовых общих собраний акционеров (участников), заседаний советов директоров, решений единственного участника/акционера, раскрытие информации в соответствии с Положением о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг. Проверка сделок на признаки крупности, заинтересованности. Подготовка годовых отчетов акционерных обществ, списка аффилированных лиц, раскрытие информации в сети Интернет (сервер раскрытия информации: Прайм). Организация взаимодействия компаний группы. Подготовка учредительных документов. Регистрация изменений учредительных документов, сведений, содержащихся в ЕГРЮЛ. Подготовка, согласование внутренних локальных нормативных актов, в том числе по взаимодействию с компаниями групп. Взаимодействие с реестродержателем. Претензионно-исковая работа, участие в судебных заседаниях. Представление интересов Общества в органах государственной власти и органах местного самоуправления. Договорная работа (разработка, согласование, анализ договоров). Аутсорсинг ДЗО.
Юрисконсульт, Юрисконсульт, Инспектор по кадрам, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 21 ноября
25 000 Р 46 лет Уфа Английский (Базовый) стаж 16 лет
Бухгалтер по финансовому учету 5 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
МАУ ЦЛПП
Бюджет (СУФД, БашФин, 1С)
Обновлено 21 ноября
30 000 Р 30 лет Уфа готова к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 7 месяцев
Специалист 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "АТИ"
Заместитель главного редактора по общим вопросам, бухгалтер, Маркетолог, Оптик-консультант, старший оптик-консультант, Делопроизводитель скрыть
Обновлено 21 ноября
35 000 Р 44 года Уфа стаж 20 лет и 3 месяца
Ведущий инспектор 7 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Республики Башкортостан
1) оформляет документы приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством 2) производит учет личного состава, ведение, хранение, заполнение трудовых книжек и установленной документации по кадрам, а также готовит материалы для представления работников к поощрениям и награждению работников; 3) готовит проекты ответов на запросы государственных органов; 4) готовит материалы по направлению работников на переподготовку и повышение квалификации; 5) осуществляет подготовку необходимой документации к проведению конкурса на замещение вакантных должностей, квалификационных экзаменов, аттестаций работников; 6) обеспечивает подготовку резерва кадров; 7) организовывает составление и выполнение графиков отпусков; 8) осуществляет заполнение, учет и хранение трудовых книжек, личных дел; 9) осуществлять контроль за представлением справок о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственных должностей Республики Башкортостан; 10) готовит материалы для исчисления стажа государственной службы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, дополнительно оплачиваемого отпуска и назначения пенсии за выслугу лет; 11) обеспечивает подготовку документов, необходимых для назначения пенсий работникам; 12) организовывает ведение воинского учета и бронирование всех категорий работающих граждан, пребывающих в запасе, хранение бланков строгой отчетности, 13) обеспечивает соблюдение государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан ограничений и запретов, требований, направленных на предотвращение или урегулирование конфликта интересов, а также соблюдение исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами, 14) принимает меры по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе Республики Башкортостан; 15) обеспечивает деятельность комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Башкортостан и урегулированию конфликта интересов; 16) оказывает государственным гражданским служащим Республики Башкортостан консультативную помощь по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885, а также с уведомлением представителя нанимателя, органов прокуратуры Республики Башкортостан и иных государственных органов о фактах совершения государственными гражданским служащим Республики Башкортостан коррупционных и иных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; 17) обеспечивает реализацию государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органов прокуратуры Республики Башкортостан и иных федеральных государственных органов обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных и иных правонарушений; 18) проводит служебные проверки; 19) обеспечивает проведение: проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; проверки соблюдения государственными гражданским служащим Республики Башкортостан требований к служебному поведению; проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода с государственной гражданской службы Республики Башкортостан; 20) собирает и обрабатывает сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные в установленном порядке, а также осуществляет контроль за своевременностью их представления; 21) обеспечивает подготовку сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, подлежащих размещению на официальном сайте государственного органа Республики Башкортостан; 22) взаимодействует с правоохранительными органами в установленной сфере деятельности; 21) обеспечивает сохранность и конфиденциальность сведений о государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, полученных в ходе своей деятельности. И т.д.
Обновлено 21 ноября
55 000 Р 31 год Уфа стаж 10 лет и 1 месяц
Администратор проекта 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Филиала ПАО АНК "Башнефть" "Башнефть-Уфанефтехим"
Контроль сроков выполнения поручений руководителя, подготовка презентаций, отчетных данных, организация совещаний, ведение протокола совещаний, ведение переписки с проектными и научными институтами, обеспечение офиса оргтехникой и канцелярией, оформление служебных записок, исходящих писем, приказов и распоряжений, регистрация входящей и исходящей документации, оформление пропусков, распределение служебного автотранспорта, оформление кадровых документов по подбору и переводу персонала, бронирование отелей, авиа, жд билетов, оформление виз для поездок в служебную командировку, оформление доверенностей
Специалист по поддержки проектных работ, Консультант, Кассир-контролер, Старший менеджер отдела продаж, Воспитатель группы продленного дня, учитель физкультуры скрыть
Обновлено 21 ноября
По договоренности 39 лет Уфа готова к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 10 месяцев
Инспектор отдела кадров, инженер по ОТ 7 лет и 5 месяцев (по май 2017)
МАДОУ
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод), заключение трудовых договоров, заполнение трудовых книжек, ведение личных дел, формы Т-2, составление приказов по личному составу и кадрам, составление и ведение графика отпусков - Подбор персонала, проведение первичных собеседований - Ведение воинского учета - Составление приказов по основной и административно-хозяйственной деятельности - Разработка локальных актов: устав, коллективный договор, положение об оплате труда, положение о стимулирующих выплатах и т.д. (регистрация их в профкоме и инспекции по труду), составление и изменение штатного расписания, номенклатуры дел и др. - Разработка должностных инструкций, инструкций по охране труда и технике безопасности - Проведение инструктажей (первичных, повторных, плановых, на рабочем месте по ТБ) - Табелирование сотрудников - Ведение архива организации - Организация корпоративных мероприятий - Администрирование сайта организации Достижения: разработала и внедрила эффективные контракты для работников, систематизировала документооборот в электронном виде, прошла успешно несколько проверок гос.органов
Старший инспектор ОКД, Менеджер по персоналу, Индивидуальный предприниматель, Офис-менеджер, Секретарь скрыть
Обновлено 21 ноября
По договоренности 27 лет Уфа Английский (Базовый) стаж 5 лет и 5 месяцев
Специалист по кадрам, специалист по кадрам II категории 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ФКУ Упрдор "Приуралье"
- организация работы по подбору и расстановке кадров инженерно-технических работников, служащих и рабочих в системе Учреждения; - проведение мероприятий по закреплению, улучшению качественного состава инженерно-технических кадров за счёт повышения среди них удельного веса дипломированных специалистов; - анализ деловых качеств работников Учреждения, представление предложений об их более правильном направлении использования и укрепления отстающих участков производства квалифицированными специалистами, способными организаторами; - оформление приёма, перевода и увольнение работников Учреждения, в соответствии с трудовым законодательством; - формирование и ведение личных дел с внесением в них необходимых изменений, связанных с трудовой деятельностью; - организация работы по аттестации инженерно-технических работников; - анализ состояния трудовой дисциплины, соблюдения трудового распорядка, ведение табельного учёта рабочего времени; - подготовка приказов и оформление материалов на работников Учреждения, представляемых к награждению государственными и другими наградами; - контроль за правильным выполнением работниками Учреждения приказов по кадрам, руководящих писем и инструкций; - надлежащее оформление, ведение, учёт и хранение трудовых книжек, личных дел и личных карточек формы № Т-2; - исполнение поручений руководящего состава Учреждения; - составление установленной отчетности; - контроль за своевременной сдачей в архив личных дел и других документов по кадрам; - разработка локально-нормативных актов кадровой политики Учреждения; - организация обучения на курсах повышения квалификации работников Учреждения; - участие в организации спортивных и благотворительных акций.
Специалист I категории, Практикант, Официант, Переписчик участка (практикант), Интервьюер скрыть
Обновлено 21 ноября
40 000 Р 46 лет Уфа стаж 9 лет и 10 месяцев
Начальник отдела кадров 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО ТД "Башспирт"
- учет личного состава предприятия в разрезе подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации, с требованиями предприятия по различным направлениям работы с персоналом и в электронном виде. - оформление приема, увольнения, перевода работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. - заполнение, учет и хранение трудовых книжек, производит подсчет трудового стажа. Производит необходимые записи в трудовых книжках работников обо всех перемещениях, приеме, увольнении, награждении. Ведет учет трудовых книжек и вкладышей. Производит регистрацию приема и выдачи трудовых книжек и вкладышей к ним. - ведение личных карточек на работников предприятия, производит все необходимые записи по движению работников в личных карточках формы Т-2. - составление и оформление трудовых, срочных трудовых договоров (ТД), дополнительных соглашений и изменения к ним по мере возникновения изменений условий трудового договора. Отвечает за вручение второго экземпляра ТД работнику под роспись на экземпляре ТД, хранящемся у работодателя. - заключение учебных договоров, учет работников, обучающихся без отрыва от производства. - оформление приказов и других документов на очередные, дополнительные, учебные отпуска, перемещения, замещения на период отсутствия работников. - оформление договоров о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности и обязательства о неразглашении коммерческой тайны с работниками при приеме на работу, в соответствии с утвержденными перечнями. - составление сводной информацию по движению персонала, составление отчетов в статистику, центр занятости. - Подготовка и сдача документов в архив. - Ведение работы по составлению графиков отпусков, учету инвентаризации отпусков, выдача работникам уведомления о предоставлении отпуска. - Ведение работы по оформлению награждений работников. Организация внутреннего и внешнего обучения работников - организация обучения и повышения квалификации работников. Планирование проведения обучения, повышения квалификации работников в соответствии с утвержденными графиками обучения персонала. - организация обучения рабочих основных профессий. - оформление договоров с наставниками на проведение производственной практики и теоретического обучения. Взаимодействие с наставниками производственной практики, осуществление учета и контроль проведения производственной практики по основным профессиям. - установление контактов с учебными заведениями, оформление договоров и организация профессионального обучения рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов в учебных заведениях в соответствии с заключенными договорами. Осуществляет контроль выполнения договорных обязательств контрагентами. - оформление производственной, преддипломной практики студентов и учащихся. Аттестация и оценка персонала: - принятие участия в планировании и организация проведения аттестации и оценки работников предприятия. Организация работы аттестационных квалификационных комиссий предприятия по профессиональному обучению рабочих на производстве, реализации их решений, разработке мер, способствующих росту производительности труда за счет повышения квалификации и мастерства работников. Работа с кадровым резервом: - осуществление работы по созданию и формированию кадрового резерва. - участие в разработке необходимой документации: положения, формы, инструкции и прочее. - воинский учет и бронирование. Подготовка табелей учета рабочего времени, отчеты в статистику, подготовка различных отчетов для руководителя. Общий штат организации – более 1000 чел., штат отдела – 5 чел. Подчинение – директору
Начальник отдела кадров, Менеджер по кадрам, Специалист отдела кадров, Ведущий специалист отдела кадров скрыть
Обновлено 20 ноября
По договоренности 44 года Уфа
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.